Nascemos com todas as habilidades que precisamos?
Nascemos Pais? Nascemos Mães? Nascemos Profissionais? Nascemos
Líderes?
De fato, nascemos desprovidos de habilidades, apenas temos indícios de
comportamento que são enfatizados ou reprimidos durante nossa infância e adolescência.
Quando entramos na vida adulta e, especialmente, na vida profissional
encontramos dificuldades das mais diversas ordens e descobrimos que NÃO ESTAMOS
PRONTOS PARA O MUNDO!
Neste momento queremos sair correndo e nos esconder, depois vemos que
isto não adianta. Então olhamos em volta e decidimos se vamos conquistar o que
nos falta ou deixar como está.
E aí vem outra lição: toda ação tem uma reação. E isto não é uma
escolha é uma condição da vida.
Se decidirmos deixar as coisas como estão, ou seja, não adquirir as
habilidades necessárias à evolução pessoal e profissional, nós temos que arcar
com o fato de que nos sentiremos frustrados em algum momento. Ponto.
Se decidirmos conquistar o que nos falta, teremos que adquirir habilidades
que não possuimos.
No momento em que percebemos nossa deficiência, nos encontramos no
estágio Inconsciente e Sem Habilidade,
ou seja, temos somente percepção de que precisamos mudar ou aprimorar algo, sem
tomarmos nenhuma ação.
Em seguida entramos no estágio Consciente
e Sem Habilidade, já com a consciência da necessidade de mudança, começamos
buscar meios de promover estas mudanças – ler, estudar, conversar com pessoas,
etc.
Depois disto, nos vemos no estágio Consciente
e Habilidoso, ai já nos entendemos com nossas deficiências e passamos agir de
acordo com um novo comportamento, fazemos isto através dos conhecimentos adquiridos.
Por último, estamos no estágio Inconsciente
e Habilidoso, com o exercício de comportamento realizado no passo anterior,
já não temos mais as deficiências constatadas e, por isto, realizamos nossas
ações de maneira inconsciente e satisfatória.
Para fechar:
“Pensamentos tornam-se ações, ações tornam-se hábitos, hábitos
tornam-se caráter e nosso caráter torna-se nosso destino.”
Fonte: livro “O Monge e o Executivo”
Rosirene Alves é sócia executiva na D & R Consultoria – Treinamentos e Projetos em TI.
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